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Il est grand temps de trouver une solution pérenne afin d’uniformiser les modes de fonctionnement et les statuts des personnels.L’enjeu est de taille, le “décroché 18” est le premier maillon de la chaîne des secours.
Voici le communiqué du SNSPP-PATS à ce sujet 
En cette année de grande cause nationale de la santé mentale au travail, idealCO, Moodwork, la MNFCT en collaboration avec […]
L’Info du SNSPP-PATS, c’est, tous les quinze jours, un résumé de l’actualité nationale et internationale du monde sapeur-pompier. Pour consulter […]
“ ➡️ Un projet d’établissement qui a permis de définir des valeurs communes à porter par le management et l’ensemble […]